Nos Formations

Les points forts

Nos formations conjuguent apports théoriques ciblés et mise en situation pour une appropriation rapide des méthodes et des outils. 

conseil RH

Des formations enrichies de notre expérience d'accompagnement

Des formations adaptées aux structures de moins de 50 salariés

Des groupes homogènes de 6 à 10 personnes

Nos formations Actions

Nos thématiques sont en lien avec la gestion RH et l’accompagnement au changement

La Gestion de projet

Cette formation opérationnelle s’adresse à ceux qui souhaitent acquérir la méthode et les outils fondamentaux pour une gestion de projet maîtrisée et efficace. Durée 2 jours

Kit de survie de la gestion de projet

Cette formation s’adresse aux chargés de projet occasionnels devant gérer des projets simples et courts.
Durée 1 jour

Conduire le changement

Cette formation vous donne les clefs pour accompagner son équipe tout au long du processus de changement et renforcer la dynamique d'intégration.
Durée 2 jours

Savoir déléguer

Cette formation s'adresse aux directeurs et managers qui souhaitent sécuriser le partage de responsabilités et améliorer leurs pratiques.
Durée 1 jour

Démarrer une démarche QVT dans une PME

Cette formation vous guide pour initier une démarche QVT répondant aux enjeux de votre entreprise.
Durée 2 jours

Ateliers de sensibilisation aux RPS

Ces ateliers vous apporte les connaissances sur les facteurs des RPS et les leviers pour les réduire.
Durée 1 jour

Nous restons à votre écoute pour toutes formations en lien avec ces thématiques

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